PADANG, ONtime.ID — Bank Nagari berusia 63 tahun. Sebuah momen yang istimewa merayakan perjalanan panjang keberhasilan dan dedikasi Bank Nagari dalam melayani masyarakat dan berkontribusi bagi pertumbuhan ekonomi.
“Dalam perjalanan panjang ini, InshaAllah Bank Nagari telah memberikan kebermanfaatan bagi banyak pihak. Setiap tantangan yang dihadapi, setiap keberhasilan yang diraih, semuanya adalah bagian dari kisah dan sejarah Bank Nagari, generasi ke generasi. Setiap masa ada generasinya, setiap generasi ada masanya,” kata Direktur Utama Bank Nagari Gusti Candra saat Upacara HUT ke-63 di halaman Kantor Pusat Bank Nagari.
Turut dihadiri Dewan Komisaris, Dewan Direksi, Anggota Dewan Komisaris dan Dewan Direksi periode sebelumnya, Dewan Pengawas Syariah, Pemimpin Divisi, Pemimpin Cabang, Ketua dan Pengurus Isbanda, Direksi Dana Pensiun, Ketua dan Pengurus Koperasi Konsumen Keluarga Besar Bank Nagari, Pensiun Pejabat Eksekutif dan Karyawan dan Karyawati Bank Nagari.
Pada kesempatan itu dilangsungkan penyerahan apresiasi kepada Pegawai yang menerima penghargaan pengabdian masa kerja. Serta kepada Kantor Cabang atas beberapa kategori yang mendapatkan penghargaan kinerja tahun 2024.
Ia mengatakan pihaknya terus menjaga tekad dan semangat untuk mengoptimalkan segala potensi dan sumber daya. “Ini demi mewujudkan visi besar Bank Nagari menjadi Bank Pembangunan Daerah Terkemuka dan Terpercaya di Indonesia,” tekadnya.
Pada tahun ini, sebut Gusti Candra, Bank Nagari merencanakan pertumbuhan bisnis dengan ringkasan. Yakni aset diproyeksikan naik 8,86 persen menjadi Rp 36,04 triliun. Dana Pihak Ketiga diproyeksikan naik 8,40 persen menjadi Rp 28,93 triliun. Kredit/Pembiayaan diproyeksikan naik 8,02 persen menjadi Rp 27,60 triliun. “Danlaba bersih diproyeksikan naik menjadi Rp 563,61 miliar,” ungkapnya.
Untuk mewujudkan target tersebut, Gusti Candra mengatakan telah disiapkan sejumlah kebijakan dan strategi yang menitikberatkan dan berfokus kepada “Penguatan Budaya Perusahaan Untuk Produktifitas & Resiliensi” melalui implementasi nilai-nilai yang terkandung dalam budaya kerja “IM STAR”.
IM STAR yaitu Inovasi, Mutu, Sinergi, Tangguh, Amanah, dan Religius, sebagai fondasi utama dalam mencapai produktivitas dan resiliensi jangka panjang. Budaya ini menjadi pedoman bagi seluruh karyawan untuk menjalankan tugas dengan mengedepankan nilai-nilai integritas, komitmen, loyalitas, dan kreativitas.
“Dengan prinsip Open Minded, Bank Nagari mendorong keterbukaan terhadap ide-ide baru yang inovatif, sekaligus menjunjung mutu pelayanan yang tinggi. Sinergi antar unit kerja dan antar karyawan menjadi kunci dalam menghadapi berbagai tantangan,” tuturnya.
Ia mengatakan ketangguhan dan sikap amanah mencerminkan komitmen Bank Nagari dalam menjaga kepercayaan seluruh pemangku kepentingan, sementara nilai religius memberikan arah moral dalam setiap keputusan. Dengan budaya IM STAR yang kokoh, Bank Nagari memastikan organisasi tetap tangguh dan produktif dalam menghadapi dinamika industri perbankan yang semakin kompleks.
“Sehingga seluruh insan Bank Nagari mampu menjadi SDM yang Inovatif, BerMutu, Sinergi, Tangguh, Amanah dan Religius untuk melakukan tranformasi bisnis yang berkelanjutan,” harap Gusti Candra. (vand)
